湖南省人民政府办公厅于2026年9月11日正式印发通知,启动第九届湖南省省长质量奖评选表彰工作。作为经中央批准、由省人民政府在质量管理领域授予的最高荣誉,本届评选在奖项结构上首次单列”新锐组织”通道,并明确了”近6年获奖不再评”等申报禁区。各市州市场监管局须在2026年11月13日前将电子版申报材料及推荐汇总表报评委会办公室,逾期不予受理——而属地县级层面的收口时间普遍早于此(长沙开福区10月12日、望城区10月20日、娄底市11月3日),留给企业的实际操作窗口不足两周。本文拆解本届评选的奖项设置、三类参评条件、六条禁区与五级评审程序,供湖南企业在倒排期内对照准备。
一、通知要点与关键时间线
本届评选依据省人民政府同意的评选表彰工作通知组织,全部申报材料可通过湖南省市场监督管理局门户网站下载,申报全程不收取任何费用,且明确不得以任何方式向参评对象收费或变相收费、搭车收费,省长质量奖评选不面向参评对象开展任何形式的创奖培训、咨询活动,任何组织和个人不得借评选名义牟取利益。
三级时间节点须同时盯住
- 省级截止(硬性):各市州市场监管局于2026年11月13日前,将电子版申报材料及推荐汇总表报评委会办公室邮箱 hnszlfzj@163.com;纸质版一式两份及推荐汇总表送达评委会办公室(长沙市芙蓉南路二段118号,邮编410004)。
- 市州级截止(普遍早于省级):如娄底市要求11月3日前报市局质量发展科,郴州市公告为11月11日,各市州以属地通知为准。
- 县区级截止(最早收口):如长沙市开福区要求10月12日前报区市场监管局质量监督管理科,望城区要求10月20日前提交,区县市场监管部门还须完成不少于5个工作日的申报公示。
对尚未启动申报的企业而言,11月的省级截止日只是”最后闸门”,真正的操作倒计时按属地往前推1至4周。联系人:徐新志,0731-85693292;监督电话:0731-85693198。
二、奖项设置:8+8结构与新锐组织首次单列
本届设省长质量奖8个、省长质量奖提名奖8个,共16个席位,申报组织或个人未达奖励标准时相应奖项可以空缺。席位结构如下:
- 省长质量奖:7个组织奖项+1个个人奖项。组织奖项中含5个制造业组织、1个服务业组织、1个新锐组织;
- 提名奖:8个,仅面向组织申报,其中制造业组织5个、服务业组织2个、新锐组织1个。
这一结构传递了两个信号:一是制造业仍占绝对主导(正奖+提名奖合计14个组织席位中占10个),二是”新锐组织”作为独立赛道各有1个正奖和提名奖席位,为成立不超过10年的成长型企业提供了避开与传统龙头同台竞争的通道——对新锐企业而言,这是历届评选中胜率最高的入场券。
三、三类参评主体的量化条件
制造业、服务业组织(含工程建设行业)
- 在湖南省行政区域内依法成立;近5年内未发生质量事故,无较大及以上生产安全责任事故、突发环境事件,无违规违纪行为;
- 质量管理水平在所属行业领域处于领先地位,注重应用全员、全要素、全过程、全数据的新型质量管理体系;
- 近3年来主要经济、技术和质量等指标位居省内同行业领先地位;
- 总结提炼出独具特色、成熟度高且具应用推广价值的质量管理制度、模式和方法,并向全行业和产业链两端延伸推广。
新锐组织(成长型企业的专属通道)
新锐组织除同样满足”近5年无事故、无违规”底线外,还须同时达到四项量化门槛,缺一不可:
- 在湖南省内依法成立不超过10年(含),具有独立法人资格,主营业务符合《新产业新业态新商业模式统计分类(2018)》所列重点领域,符合全省现代化产业体系发展方向;
- 成长性好,上一年度营业收入不低于5000万元;
- 近3年平均研发经费投入强度不低于3%;
- 已推广应用卓越绩效管理模式,实施首席质量官制度,质量管理体系健全。
个人参评(1个正奖席位)
个人分三条线:一线工作人员(工匠精神、”传帮带”、解决关键性质量难题)、质量管理人员(实现质量管理制度、模式和方法创新)、质量领域专家学者(理论研究与推广应用成绩突出)。个人申报由所在单位在单位内部公示不少于5个工作日后出具推荐意见,经县市区市场监管局审核后逐级报送。
四、六条申报禁区与”同一模式”规则
- 母子公司不同报:母公司或集团公司不能与其下属子公司或分公司同时参评——集团内部须先做唯一性决策;
- 近6年获奖不再评:近6年内已获得省长质量奖(不含提名奖)的组织和个人,同一质量管理制度、模式和方法不得再次参评;
- 提名奖不重复提名:获提名奖的组织可以继续参评,但同一质量管理制度、模式和方法不再重复评为提名奖——提名奖得主若再战,须拿出升级迭代后的新模式;
- 零收费红线:评选全程免费,警惕任何借”省长质量奖”名义的收费培训与咨询中介;
- 属地公示前置:未经县级(或单位内部)不少于5个工作日公示的组织和个人,无法进入推荐环节;
- 逾期不补:各环节截止后逾期材料一律不予受理,不存在补报窗口。
五、五级评审程序与公示节点
本届评审链条长、公示节点多,全程共设四次不少于5个工作日的公示,企业应预留应对考察与异议核查的时间:
- 申报推荐:县级市场监管局公示≥5个工作日→市州市场监管局汇总形成推荐名单,报请所在市州人民政府批准后向评委会办公室推荐;
- 初审受理:省委办公厅功勋荣誉表彰办公室会同评委会办公室对推荐名单初审,提出拟受理名单;市州市场监管局对拟受理名单考察,征求纪检监察、生态环境、人社、税务、市场监管、应急管理、金融监管等部门意见后,在市州局门户网站公示≥5个工作日,形成正式受理名单;
- 评审和复审:评委会办公室组织资料评审、现场评审、顾客满意度测评、综合评价;省功勋荣誉表彰办公室会同评委会办公室对综合评价结果复审,提出候选名单报省人民政府审核;
- 集体审议和公示公告:评委会全体委员会议投票产生获奖建议名单,经省功勋荣誉表彰工作厅际联席会议研究后向社会公示≥5个工作日,无异议的经省人民政府审定后发布表彰决定;
- 大会表彰:召开表彰大会对获奖组织和个人表彰。
其中”征求七部门意见”环节意味着企业的一票否决风险点包括欠税、环保处罚、安全生产事故记录和失信记录,建议在申报前自行完成信用体检——这与我们此前分析湖南省首台(套)重大技术装备拟认定名单公示时的结论一致:省级荣誉类评选的隐性门槛往往落在部门会商环节,而非申报条件本身。
六、申报材料与实操要点
- 材料获取:登录湖南省市场监督管理局门户网站下载第九届申报材料模板;
- 材料形式:纸质版一式两份,电子文档须同时包含Word和PDF版本;
- 命名规则:统一命名为”组织名称(或个人姓名)+申报材料”,命名不规范可能影响受理效率;
- 报送路径:逐级报所在地市州市场监管局,不可越级直报评委会办公室;
- 自评报告是核心:从历届评审看,资料评审围绕卓越绩效模式展开,自评报告须以组织自己的质量管理制度、模式和方法为主线,避免模板化套写。卓越绩效七个模块的组织方法与高频追问,可参考此前梳理的中国质量奖卓越绩效七模块与评审答辩准备;
- 现场评审预演:进入现场评审后,评审组会核验申报材料与实际运行的一致性,质量管理记录、满意度数据、经营指标的口径须前后可溯。
对2023年前后就着手准备、已导入卓越绩效模式的湖南企业,本届是一次低成本冲刺的机会;若企业尚未建立首席质量官制度或近3年研发强度不足3%(拟走新锐通道),则应把本届周期转为准备期,瞄准第十届。省长质量奖与专精特新、单项冠军等资质的叠加效应,以及质量强国政策背景下质量奖体系的整体图景,可延伸阅读质量强国与质量奖2026全解。
七、11天倒排行动清单
- 11月1-3日:确认属地市州与县区的实际截止日(普遍早于11月13日),同步下载申报材料模板,与属地市场监管局质量发展科电话确认材料清单;
- 11月3-6日:完成申报表、自评报告(Word+PDF)与佐证材料定稿,统一命名;集团型企业完成母子公司唯一申报决策;
- 11月6-9日:提交县区局并启动不少于5个工作日的申报公示,完成信用体检(税务、环保、应急、市监、金融监管五个维度);
- 11月9-13日:配合市州局形成推荐名单、报市州政府批准,确保电子版材料在11月13日前抵达评委会办公室邮箱,纸质版同步寄出或送达。
如需卓越绩效自评报告的模块化写作框架与现场评审高频追问清单,可对照此前发布的湖南省省长质量奖申报要点(2026版)逐项核对。本届评审结果预计在2027年上半年揭晓,届时获得正奖的组织除荣誉外,还可衔接省内质量强省建设配套激励,值得企业把质量管理投入当作一项长线资产来经营。
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